Az állásbiztonság néhány alapkérdése az új Munka Törvénykönyve tükrében

Abstract

A dolgozat célja annak vizsgálata, hogy az új Munka Törvénykönyve, a 2012. évi I. tv. (a továbbiakban: új Mt.) szabályainak változása hogyan hatott a munkavállalók állásbiztonságának helyzetére. Az I. rész – előkérdésként – az állásbiztonság szakirodalomban fellelhető fogalmát határozza meg. A II. rész az állásbiztonság mint a munkához való alapvető emberi jog egyik oldala tételes jogi megjelenésének a nemzetközi és európai alapjogi dokumentumokban fellelhető alapkérdéseit vázolja. A III. rész az előzőek tükrében vizsgálja az állásbiztonság szempontjából az új Mt. szabályai révén bekövetkezett változásokat. A IV. rész a jogi változásoknak a munkaerőpiacon várható következményeit foglalja össze.